マエストロ＠２ちゃんねる

1 ：奴隷 ：2007/10/24(水) 21:05:27 ID:1qMkVA9J
薬剤師は神。
一般社員は奴隷。
パート＆アルバイトは人間。

11 ：MSM＠グルコサミン酸配合 ：2007/10/26(金) 21:46:23 ID:UEytUhne
俺が入った時は薬剤師の年収は確か600万円だったが、
俺の給料が60万上がる間に薬剤師の給料が100−200万もあがってた。

15 ：ｓ ：2007/10/27(土) 13:48:42 ID:lxuR3xET
まだ新卒の採用活動（2008年卒）やってるね。
人手が集まらんのだろうね〜

16 ：揺らすとプルプルするでしょ〜？ ：2007/10/27(土) 18:29:24 ID:oHTLbnB+
集まらないのは、パートも同じ。

人手不足で、オープン延期の新店が、あるかもね。

22 ：うほほほｈ ：2007/10/28(日) 10:24:48 ID:2Ry+Iuux
うちの地区人手いなさすぎて契約社員が朝回すんだってさ
どんだけ人いねぇ〜んだよｗｗｗｗｗ

30 ：名無し ：2007/10/29(月) 17:51:07 ID:GXjOEyJ+
今度の店長は、出勤したら、行動範囲は事務所と日配前のみ。たまに早出しても、朝礼しない。
売り場を見てないから、作業指示も社員に任せっきり。エリア長にでもなったつもりか？

ワースケくらい、まともに作ってくれよ〜。店が回らないよ〜。s

32 ：名無し ：2007/10/29(月) 20:40:53 ID:8vQEtfJB
>>30
うちの店長もだよ。
朝礼なんて来ないし、事務所と日配前にしかいない。
そして時たま会うと難しそうになんか考えてるフリしてる。
誰にも気を使わないし、コミュニケーションもゼロ。
パートの中には一日一回も店長と話さない人もいるくらいやし・・・

ただエリア長とかシニアマネージャが来たらいきなり活動的になる。
あと資格者に対しては積極的にコミュニケーション取ってるっぽい。
なぜか店長の作るワースケは資格者と店長二人きりの昼休み♪

37 ：たんぽぽ ：2007/11/01(木) 00:13:43 ID:kKY1iiu2
この前の店長会議で人事課？内部監査？が店長に遅番早番ちゃんとやってますかって聞いたらしいな
やってない所は手を上げてくださいって・・・・・・後ろにエリア長居るのに手上げれるわけないだろｗｗｗ
ほとんどの店長は手を上げず・・・・人事課？内部監査？のやつらは
社長には「遅早番はちゃんと実施してます」って報告するって言ったんだって。
うちのエリアほとんど遅早やってないんすけど社長ｗｗｗｗｗｗ

39 ：名無し ：2007/11/01(木) 00:27:36 ID:/mrCbF9x
うちの店長は、遅番で出勤して、きちんと定時には帰ってるよ。（それでいいのか？）
早番の一般社員さんは、閉店まで残ってるけどね。

結局、楽をしてるのは店長だけってこと。

47 ：一般客 ：2007/11/02(金) 17:11:42 ID:ZOpw11EK
社員じゃないんですが、ちょっと聞いてもいいですか？

とあるコスモスの店内放送がめちゃくちゃ下手で、思わず苦笑してしまったのですがあれってもしかしてバイトにやらせてるんですか？

48 ：さげ ：2007/11/02(金) 17:20:53 ID:nJ9ih4UB
私も先日
球磨元の琢磨店で大笑いした

店員も笑いをかみ殺してた

49 ：化レジ ：2007/11/02(金) 22:44:30 ID:mzONgu8K
>>47
お耳障りで申し訳ありません、お客様。＾＾；。
私も、店内放送で、カミカミなんですけど・・・、
もともと、営業部とか、シニアネージャーが作った原稿が、ろくな文章になってなくて、読みにくいこと、はなはだしいのですわ。

・・・・あ、たまに、漢字が読めないで、噛む人もいますが・・・。

そんなときは、笑ってくだされ。＾＾

51 ：小留厳アイビィ ：2007/11/03(土) 00:36:27 ID:CP7blGAi
申し訳ありません。
当社は店内アナウンスのプロがおりません。
マイクのハウリングと思って下さい。
度重なるご迷惑を掛け申し訳ありません。（笑）

58 ：名無し ：2007/11/04(日) 03:09:54 ID:jKzRpkBb
良し悪しだが崇拝の対象が変わるたびに朝令暮改の会社

59 ：名無しさん ：2007/11/04(日) 04:25:03 ID:v0LL9VEp
要するに節操が無いんですね

78 ：うほやまごんぞう ：2007/11/06(火) 13:44:19 ID:ZI5wEcWa
薬の接客中に薬剤師を呼んでくれと言われて、
「私でも大丈夫です」
と答え、「責任とれるのか？」
と客に突っ込まれ問題を起こした社員がいる店はどこですか？

79 ：ニコニコ元社員 ：2007/11/06(火) 16:40:42 ID:iYbXSgOk
>>78
うはｗｗｗそれやばいｗｗｗ
てかもう食品に力入れるのやめにしないか？
売り場維持きついし。
株も下がる一方だし来月株売ろうか思ってる

80 ：宮崎マン ：2007/11/06(火) 18:47:51 ID:m3RCvg4P
はじめまして。
このスレ見て不安を抱えてる大学４年です。

コスモスの経営はやばいんでしょうか？

81 ：バカ ：2007/11/06(火) 19:30:36 ID:vgs9XjCj
当たり前だ
こんなクソ会社-社員が2、3年でベテラン扱いだぞ
この数字を見ればわかるだろどんだけ入れ替わりが激しいか

85 ：資格 ：2007/11/06(火) 23:51:54 ID:/bYh0Mfp
資格ない人が薬を売ってもいいんですか？

86 ：小留厳アイビィ ：2007/11/07(水) 00:25:07 ID:ctfdm5P8
＞＞８５
駄目ﾀﾞｽ・・・
今は保健所が甘く見てくれているけど、今度の薬事法改正で間違いなく保健所の監視が厳しくなります。
だ〜か〜ら〜、登録販売士の資格を取って下さい。とお願いしているんですよ。

88 ：カスモス ：2007/11/07(水) 05:14:50 ID:xUqzYcZm
経営方針見直し
登録販売をどんどん増やし無駄に高給な薬剤師をリストラさせる
→単価の安い登録販売社員を使う
→人件費削減
→無駄なコンクールの強化
→信用おちる
→株価さがる

166 ：名無し ：2007/11/10(土) 11:36:55 ID:ha4mLJl2
うちの店舗の新しい薬剤師はすごい謙虚。
お客さんには常に笑顔だし仕事はダッシュ。
パートナーさんの雑用も手伝ってくれるし、
私が医レジで買い物終わって、
帰宅時には「お疲れ様でした」って深々と頭を下げる。
店長とかの指示にもちゃんと従ってる(下手に出てる)し若いのにすごいと思う。

168 ：絶倫パワー ：2007/11/10(土) 12:29:37 ID:VxZpwCeX
>>166
そんな資格者と働いてみたい。
資格者、社員、パートナー、関係なく、従業員みんながそんな人たちだったら、いい店の雰囲気がつくられるんじゃ!?
小さな事も、周りは見てるんだよ。
口だけで、行動伴ってなかったら、本当にただのドリンク作業員ｗ
そんな資格者には誰もついてこないし、コンクールも伸びない。
一番僻んでるのは誰？ｗ

169 ：絶倫パワー ：2007/11/10(土) 12:36:34 ID:VxZpwCeX
>>160
こんな資格者ばかりだったらいいのに。

182 ：パート ：2007/11/10(土) 21:35:19 ID:U9Zjenu0
薬剤師さんが、高学歴で高収入だってことは、よーくわかってるし、
薬剤師さんがいなくては、ドラッグストアが営業できないのも知ってます。
（コスモスは、資格者不在でも営業するけど。）

ただね・・、コンクール品を売れない薬剤師さんは、『神』どころか、『給料泥棒』とパートにさえ陰口叩かれるし、尊敬されない。
売るものが決まってるから、実務経験豊富なベテラン薬剤師さんだって、知識を十分活かせない。

そもそも、お薬の売り上げなんて、たかが知れてるでしょ。

コスモスの薬剤師さんは、かわいそうだと思ってます。末端のパートにまで、同情される立場とは・・・。
うちの店の、歴代薬剤師さんたちは、みんないい人で、癒しキャラでしたけどね。

196 ：絶倫 ：2007/11/11(日) 11:49:20 ID:tZB6wSsB
年収800万円の薬剤師を見てると、
月給10万円でこき使われる自分を比べて、
格差社会を実感できる。

派遣会社だと底辺の争いだから「格差」に気付かないけど、
コスモスって社会勉強できるよな。

216 ：フェルゼア ：2007/11/13(火) 17:00:08 ID:6Afynlc5
ぶっちゃけ。社長は、良い人格者のよーな気はする…社長は…（汗）

225 ：(・ω・) ：2007/11/14(水) 14:14:34 ID:IhGA5yEf
そもそも土日が休みないんだから、
給料高いの当たり前と思ってた。

20代独身男一人にとっては、
土日が休みだろうが水曜が休みだろうが
変　わ　り　は　な　い　。

結婚しても変わらないと思う。
子供が出来たら・・・

まて、結婚出来る気がしない。
クリスマスは嫌いざマス。

229 ：パート ：2007/11/14(水) 23:35:11 ID:2ZuTPZhI
>>225
切実さに、ワロタ。＾＾

よかったら、パートのおばちゃんの忘年会に来る？

230 ：質問です ：2007/11/14(水) 23:49:37 ID:Gt5wIosa
分かる方がいたら教えてほしいのですが、前にコスモスの薬剤師と薬種商の求人を見たことがあるのですが、それには月給が薬剤師は６０万くらいで薬種商は３０万くらいで載ってました。
本当にそれくらいもらってるんですか？

231 ：フェルゼア ：2007/11/15(木) 00:35:09 ID:XKINMVYK
↑その位の月給有るんじゃないですか？もっといえば、『薬剤師でもって店長、店責』なら余裕↑………しかし、激務！
チナミに〜……某美人薬剤師に聞いた話では。製薬会社研究職も同額位らしい・・・・・こちらも激務。平均１２時間労働だそうですよ〜、鬱に成りそうですってよ♪

233 ：(((゜д゜;))) ：2007/11/15(木) 01:26:11 ID:GBlU+1tI
>>229
笑い事ではないのですが・・・orz

>>230
正確には

薬剤師
職能給 　120000円
社員群給　80000円
役職差給　　　0円
ｶﾝﾘ監督給384000円
合計　　 584000円
年収換算7008000円

薬学士
職能給　　60000円
社員群給　80000円
役職差給　40000円
ｶﾝﾘ監督給120000円
合計　　 300000円
年収換算4380000円


あー書き込んじゃった。シラネ。

259 ：うんこの力 ：2007/11/17(土) 10:36:29 ID:vB1W9Q0u
ロンパー　160万　残業代あり
新入社員　280万　残業代あり
一般社員　280〜320万　残業代あり
店責任　　340〜380万　残業代あり
店長　　　400〜500万
副エリア長　420〜520万
エリア長　540〜580万
新卒薬剤師　700万
一般薬剤師　700〜750万　残業代ありもいる(契約によりけり)
僻地新卒薬剤師　800万
僻地一般薬剤師　800〜850万
シニアマネージャー　880〜920万

292 ：コンドーム ：2007/11/18(日) 20:42:34 ID:Imhqa2wu
シニアマネージャってそんな給料いいの？
年収８８０〜９２０万？？

293 ：名無しさん ：2007/11/18(日) 20:49:29 ID:Xr0VUKgc
>>292
そんなにもらってるわけないだろｗ
薬剤師と一緒くらいだ

295 ：パスタロン ：2007/11/18(日) 21:00:54 ID:eBpfLQOf
シニアマネージャーの給料は薬種商の給料＋αだよ。
薬剤師よりずっと少ない.......

296 ：コンドーム ：2007/11/18(日) 21:13:30 ID:Imhqa2wu
おかしいと思った…
シニアマネージャの中には薬剤師資格もってない方もいますし、
しかし残念ながらシニアマネージャ以外の給料明細は全ておおよそ正しいかと…

299 ：むつごろう ：2007/11/19(月) 01:01:50 ID:C533AGcu
ちょっと見込みのある社員は、新店に飛び、
既存店には、ろくな社員が来ない。
ベテランパートは、見切りをつけて、辞めていく。

300 ：後ほどご連絡いたします。 ：2007/11/19(月) 01:29:07 ID:i8HE5p1T
>>299
mjk!!!!
俺は見込みなしと判断されたのか・・・


見る目あるな。

328 ：オリＰ ：2007/11/21(水) 22:02:09 ID:iDzJM17s
その昔、某店責と旦那持ちパートさんの（ちゅー）現場をみて、噂としてチクったのは僕です♪ 今も店長してる筈♪そういえば、新婚なのに不倫してる店長も居たな〜。どちらも大分の某店らしい♪
うーん、社内恋愛は難しい(^皿^)

331 ：おっ！ ：2007/11/22(木) 01:41:03 ID:pvazO0bN
薬剤師ネタ・社内恋愛ネタ色々出てきますね。
やりたい放題（笑）
クリスマスケーキは、皆さん買うのかな？
スペシャルケアコンクールのどれかも買う人いるのかな、かなり高単価だけど・・・
今は、私は静観するだけ・・・
周りの状況みて動こうっと。
最近は、昔と違って指示ばっかりでつまらないなぁ・・・
本当に楽しくない・・・
店に逝くだけで鬱病になりそう・・・

334 ：うっちー ：2007/11/22(木) 14:42:39 ID:/A/KuwQ9
あるひとはどの店舗にもベビーがいるらしいよ。

511 ：現役DS ：2007/12/10(月) 12:34:28 ID:Po72Ih5Y
純情さんなんかいねーべや×
腹黒いヤツら。
表面上仲良しだが、陰では悪口言い合うおばさま達。
不倫をしてる方々。
宗教の絡む選挙のお願いや、下着・健康食品・化粧品の販売やら勧誘…。
オレはコスモス入って、色々な人間関係学んで、そして、人間不信に陥ったｗ

402 ：おっ！ ：2007/11/27(火) 23:20:54 ID:3aoFBmNP
あのさ〜、一般社員ばかり苦労しているように書き込んでいるけど、１番苦労しているのはパートさん達だよ。
早番・遅番が出来ないのは管理職の能力が足りないだけだよ。
店長や店責に言えば良いじゃないか、早番・遅番をきっちり実行してください。ってさ
それが無理ならコンプライアンス委員会に話せば良いのでは？その為の機関だよ？
社内の機関を有効活用しましょう。

405 ：おっっ！ ：2007/11/28(水) 07:47:30 ID:hG4Q/aJe
>>402

＞ あのさ〜、一般社員ばかり苦労しているように書き込んでいるけど、１番苦労しているのはパートさん達だよ。

それくらい、言われなくても誰だって分かってるよ。
社員の中でって意味だよ。
パート抜きにして

＞ それが無理ならコンプライアンス委員会に話せば良いのでは？その為の機関だよ？
＞ 社内の機関を有効活用しましょう。

コンプライアンスさえ信用できね

437 ：オバジ ：2007/12/02(日) 11:49:44 ID:cU2H39bw
コンクール多すぎ〜 お客さんも引いてるしね…┐(´ー｀)┌ 『次々 かわるのね』と冷たい視線…痛いっス

438 ：雑魚 ：2007/12/02(日) 14:28:40 ID:Nbu/4rJy
コンクールがコロコロ変わる→セールストークに一貫性がない→不信感ＵＰ→売り上げ下がる→退転・リストラ断行☆…………各社小売りの特徴★現本部の人間は理解してる？ 後、売場変更指示に無駄が昔から多い。…さぁどーする？

439 ：グリサブ ：2007/12/02(日) 17:21:22 ID:cU2H39bw
はぁ まじコンクールは 多いよね(怒) 何 考えてるの？って思う 『さぁ 今日から、気持ち入れかえて こっちを売りましょう！』馬鹿か(*´Д｀)=з

459 ：コン ：2007/12/04(火) 23:33:28 ID:uuFE010O
つまりコンクールはあまり頑張る必要はないということでオケ？

462 ：おっ！ ：2007/12/04(火) 23:56:56 ID:IUrkxsC7
コンクール品を売る・売らないは個人の自由だからね。だけど売らないと会社は傾くよ、利益はコンクール品に売ることで得られる。メーカーよりのリベートでね（笑）

442 ：ぱーと ：2007/12/02(日) 21:32:24 ID:y9gP4QnF
店長会議の報告会。
最近、メモを取るのさえ、アホらし。
「現場を知らない本部が、無駄な指示を出していたのがいけなかった。」
そんなこと、今頃わかったの？しゃちょー。

443 ：443 ：2007/12/02(日) 23:33:16 ID:z3FD+f93
>>442

＞ 店長会議の報告会。
ゴルフの話なんか関係ねぇｗ
だよな？ｗ

535 ：ぱーと＠かなり不機嫌 ：2007/12/12(水) 00:28:54 ID:cdq5aii9
店内、殺伐としてます。
役立たずの店長さん店責さんは、出勤しなくていいです。
いても、いなくても、同じなので（怒）。

446 ：名無し ：2007/12/03(月) 01:16:36 ID:bTY7tIIp
オープンして1ヶ月経つのに公式HPの店舗一覧に掲載されてません